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En ese d\u00eda yo tambi\u00e9n nac\u00ed como madre. Y con el nacimiento de cada uno de mis hijos celebro un nuevo nacimiento de mi maternidad.<\/p>\n<p>Soy la persona de siempre, ya lo se. Pero al mismo tiempo mis hijos me han brindado la posibilidad de ser una versi\u00f3n m\u00e1s madura, capaz de amar, eficaz y feliz de mi misma. Creo que todas las madres del mundo pueden afirmar lo mismo.<\/p>\n<p>Desafortunadamente en el mundo del trabajo, la maternidad se vive como un necesario y problem\u00e1tico acontecimiento de la vida, ya que las mujeres interrumpen y desconectan de su propio trabajo. Y cuando vuelven \u2013si lo hacen- piden m\u00e1s flexibilidad. Aunque cuando el clima de rechazo en el trabajo no es tan evidente, provoca en las mam\u00e1s un sentimiento de desmotivaci\u00f3n, baja autoestima e incapacidad para conciliar las nuevas necesidades familiares con el trabajo. El momento m\u00e1s feliz de sus vidas se puede convertir en un momento muy estresante y \u201cfuncionar\u201d por debajo de su potencial.<\/p>\n<p>Recientemente la opini\u00f3n p\u00fablica est\u00e1 valorando una nueva imagen de la maternidad y de las competencias que cada mujer adquiere por el hecho de ser mam\u00e1. Podemos recordar unos videos que han tenido una audiencia incre\u00edble: \u201c<a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=zqSISPX4PEE\">Ser madre es un plus<\/a>\u201d y \u201c<a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=aqbr2HbhPuw\">Una entrevista para el trabajo m\u00e1s dif\u00edcil del mundo<\/a>\u201d.<\/p>\n<p>En Italia hace poco naci\u00f3 un programa \u00fanico en el mundo: <strong>La maternidad es un master <\/strong>(<a href=\"http:\/\/maternityasamaster.com\/en\/\">MAAM-Maternity As A Master<\/a>) dirigido a directivas de empresas y a mujeres en baja por maternidad. El objetivo es transformar esa experiencia en una oportunidad de crecimiento. A trav\u00e9s de actividades de formaci\u00f3n y entrenamiento se busca reconocer, acrecentar y valorar las competencias que derivan de la experiencia de la maternidad.<\/p>\n<p>Vamos a ver cuales son <em>algunas<\/em> (no son todas) competencias que desarrollan todas las mam\u00e1s del mundo.<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Investigaci\u00f3n<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Cuando te conviertes en madre, descubres dos grandes verdades. La primera es que los hijos no vienen con manual de instrucciones y la segunda es que, desde el primer d\u00eda de espera de tu hijo, todo el mundo est\u00e1 convencido de que es <em>patrimonio de la humanidad<\/em>. Los consejos, las admoniciones, las advertencias, son algo con que los padres convivir\u00e1n desde ahora hasta el final. Las nuevas mam\u00e1s aprendemos a investigar y tener un juicio sobre la gran cantidad de informaci\u00f3n y consejos que llegan por todas partes. Las mam\u00e1s, aprendemos a <em>saberlo todo<\/em>: el mejor cochecito para beb\u00e9s, los <em>pros<\/em> y <em>contra<\/em> de las vacunas, los beneficios de la lactancia o la mejor marca papillas para beb\u00e9s. Esa gran capacidad de buscar lo que es mejor para los propios hijos, puede ser f\u00e1cilmente transferida al mundo del trabajo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li><strong>Soluci\u00f3n de problemas<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Esa palabra m\u00e1gica <em>problem solving<\/em>, es la vida real y diaria de cada segundo del d\u00eda de una mam\u00e1. Las mam\u00e1s <em>no<\/em> resolvemos problemas. <em>Somos<\/em> la soluci\u00f3n a todos los problemas, tanto de los hijos como del marido.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"3\">\n<li><strong>Manejo del tiempo<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Las mam\u00e1s somos m\u00e1gicas. Tenemos una varita que nos permite transformar un d\u00eda de 24 horas en el doble. \u00bfC\u00f3mo podr\u00edamos si no llevar\u00a0a los hijos a la escuela, limpiar la casa, preparar la comida, dedicar a cada uno un momento especial, participar a las reuniones de los hijos o llevarlos al m\u00e9dico, tener un hobby (cuando hay suerte), acompa\u00f1arlos en las actividades de la tarde\u2026? Y quiz\u00e1 \u00bftener un trabajo fuera de casa? Y adem\u00e1s\u00a0\u00bfestar guap\u00edsimas? La varita es la \u00fanica explicaci\u00f3n.<\/p>\n<ol start=\"4\">\n<li><strong>Multitasking y habilidad para reconocer las prioridades<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>\u00bfHas visto alguna vez ver a una mam\u00e1 arrullando el cochecito <em>vac\u00edo<\/em> de su beb\u00e9 mientras lo tiene en sus brazos? Y al mismo tiempo \u00bfmantener una conversaci\u00f3n con una amiga y no quitar los ojos del hijo que juega? Desde que somos mam\u00e1s hacer <em>solo<\/em> una cosa a la vez no es un lujo, es una p\u00e9rdida de tiempo. La casa es como una oficina. Las mam\u00e1s somos las <em>manager<\/em> de la casa y tenemos que estar seguras que cada uno de los departamentos funcione correctamente: el restaurante, el de la tintorer\u00eda, el de guarder\u00eda, el de limpieza extraordinaria, el de juegos y actividades de los hijos etc. Todo ello no se aleja mucho de lo que hace un <em>manager<\/em> de empresa. Es m\u00e1s: lo supera. Porque las mam\u00e1s tenemos que hacerlo todo de inmediato. Nuestro <em>software<\/em> analiza en menos de un segundo lo que hay que hacer, establece las prioridades y las combina entre ellas como en un puzle para que rindan m\u00e1s.<\/p>\n<ol start=\"5\">\n<li><strong>Comunicaci\u00f3n y negociaci\u00f3n<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>La comunicaci\u00f3n, se sabe, es la competencia m\u00e1s importante para tener \u00e9xito en la vida social. Las mam\u00e1s somos unas expertas. Y no solamente porque podemos entender a nuestro beb\u00e9 cuando dice <em>aa <\/em>(\u00a1ha dicho <em>agua<\/em>!) o <em>pq <\/em>sabemos <em>cm <\/em>escribir <em>msj <\/em>con el whatsapp. Sino que tambi\u00e9n tenemos la capacidad de pasar de unos temas que requieren un lenguaje muy sencillo (contar un cuento) a unos temas m\u00e1s <em>complicaditos <\/em>(decirle al hijo\u00a0adolescente que <a href=\"https:\/\/protegetucorazon.com\/en\/2015\/02\/17\/entonces-no-debo-enamorarme-en-prepa\/\">no le vas a dejar salir por la noche<\/a>). Las mam\u00e1s entendemos la importancia de dar instrucciones muy sencillas sin dejar espacio para la libre interpretaci\u00f3n. La <em>negociaci\u00f3n<\/em> no es solo una palabra. Es cuesti\u00f3n de supervivencia. Y las mam\u00e1s lo sabemos. Porque hemos <a href=\"https:\/\/protegetucorazon.com\/en\/2015\/10\/06\/10-trucos-para-sobrevivir-a-los-berrinches\/\">sobrevivido a la rabieta<\/a> de nuestra hija de 2 a\u00f1os que quer\u00eda salir con su abrigo rosa (y 40 grados afuera) mientras que al mismo tiempo hemos logrado que la otra de 14 a\u00f1os no se fuera al <a href=\"https:\/\/protegetucorazon.com\/en\/2015\/08\/31\/pijama-parties-alertas-y-precauciones\/\"><em>pijama party<\/em><\/a> de la amiga. Comunicar con unos colegas o con los clientes es como un juego de ni\u00f1os (que nosotras sabemos jugar).<\/p>\n<ol start=\"6\">\n<li><strong>Trabajar en equipo y <\/strong><strong>delegar<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Cuando se trata de decidir qu\u00e9 preparar de cena o cu\u00e1l es el plan para el fin de semana, hay que poner de acuerdo varias ideas, necesidades y personalidades. Las mam\u00e1s tenemos esa capacidad de tener en consideraci\u00f3n de manera razonable las exigencias de todos, examinando la situaci\u00f3n desde distintos puntos de vista. Se supone que tambi\u00e9n sabemos delegar y pedir ayuda por la sobrecarga de trabajo que tenemos. Ser\u00eda bonito que fuera verdad. Pero lo que es cierto es que -ya que nos han dicho que los encargos son educativos para los hijos- en nuestra casa el trabajo se comparte. Algunos d\u00edas. Y dependiendo de las circunstancias. Bueno. En el fondo <em>sabemos que somos la soluci\u00f3n m\u00e1s eficaz a nuestros problemas.<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"7\">\n<li><strong>Experiencia en la ense\u00f1anza, entrenamiento personal y supervisi\u00f3n<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Las mam\u00e1s trabajamos con diferentes personalidades en diferentes edades y niveles. Somos profesoras cuando les ayudamos con las tareas Somos entrenadoras que les ense\u00f1amos a gatear, caminar, atar los zapatos, ir en bici, patinar, conducir el carro. Somos mentoras y supervisoras cuando orientamos a nuestros hijos para escoger su propio futuro, teniendo en cuenta las calidades y los l\u00edmites de cada uno. Motivar es la clave que usamos las mam\u00e1s para tener \u00e9xito con los hijos. Todos los empleadores deber\u00edan de estar impresionados por esos ejemplos de vida real que demuestran grande capacidad de administrar y hacer madurar las personas.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"8\">\n<li><strong>Dedicaci\u00f3n,<\/strong> <strong>pasi\u00f3n<\/strong> <strong>e identificaci\u00f3n con<\/strong><strong> la empresa<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Hoy en d\u00eda en el mundo del trabajo no se buscan solo personas competentes, si no se buscan personas dedicadas, con pasi\u00f3n y que se identifican con el proyecto de la empresa. Las mam\u00e1s conocen el sentido del tiempo y lo invierten haciendo algo que consideran importante, algo para que merezca la pena trabajar y dejar a sus propios hijos fuera de sus cuidados durante un tiempo.<\/p>\n<ol start=\"9\">\n<li><strong>Organizaci\u00f3n de eventos\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Baby shower, bautizos, cumplea\u00f1os, comuniones, quincea\u00f1eras, graduaciones, bodas, etc. La familia es una continua producci\u00f3n de eventos. Las mam\u00e1s tienen varios t\u00edtulos en ese \u00e1mbito. Organizar un evento de promoci\u00f3n de la empresa es pan comido.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"10\">\n<li><strong>Habilidades financieras y presupuestarias<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Combinar las entradas con las salidas, los gastos necesarios con darse y dar peque\u00f1os gustos de vez en cuando, el presente con los proyectos futuros de los hijos. Las mam\u00e1s tenemos una visi\u00f3n muy amplia y real de lo posible y de los imposible en \u00e1mbito financiero.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"11\">\n<li><strong>Resiliencia y adaptaci\u00f3n<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>En la definici\u00f3n de Wikipedia, la <a href=\"https:\/\/es.wikipedia.org\/wiki\/Resiliencia_(psicolog%C3%ADa)\"><strong>resiliencia<\/strong><\/a> \u201ces la capacidad de afrontar la adversidad saliendo fortalecido y alcanzando un estado de excelencia profesional y personal\u201d. Las mam\u00e1s afrontamos y nos adaptamos a cualquier tipo de cambio. Desde el cambio de la ropa y de los zapatos de los ni\u00f1os que ya no les sirven despu\u00e9s de un par meses (tanto por talla como por cambio de estaci\u00f3n), hasta cambio de casa, carro, muchas veces ciudad, idioma y pa\u00eds. Por no hablar del crecimiento de los hijos que te parece conocer un momento y al d\u00eda siguiente ya son otros. La historia familiar siempre trae alguna que otra adversidad y las mam\u00e1s intentamos afrontarlas y salir fortalecidas. Lo hacemos por nuestros hijos, por nuestra familia. Esa fortaleza ya es parte de nuestro ser y se refleja en todos los \u00e1mbitos de nuestras vidas. Tambi\u00e9n en el trabajo.<\/p>\n<ol start=\"12\">\n<li><strong>Capacidad para transformar situaciones dif\u00edciles en motivos para re\u00edr y disfrutar<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>\u201cWhen the Queen is happy there is peace in the kingdom\u201d. <em>Cuando la Reina est\u00e1 feliz hay paz en el reino. <\/em>Las mam\u00e1s sabemos que nuestro humor condiciona el humor de nuestro marido y de nuestros hijos. Que <em>\u201c<\/em><em>con un poco de az\u00facar esa p\u00edldora que os dan pasar\u00e1 mejor\u201d<\/em><em>.<\/em> Cuando ante una dificultad les decimos a nuestros hijos \u201ctodo va a ir bien\u201d ellos saben que va a ser as\u00ed. El buen humor y el optimismo son cualidades muy apreciadas en cualquier \u00e1mbito social. Y por supuesto tambi\u00e9n en el trabajo.<\/p>\n<p>\u00bfLista para redactar tu nuevo CV?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u00a1Feliz d\u00eda de la madre!<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La opini\u00f3n p\u00fablica est\u00e1 valorando una nueva imagen de la maternidad y de las competencias que cada mujer adquiere por el hecho de ser mam\u00e1. 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